张家港市人民法院

民事判决书

（2017）苏0582民初1128号

原告：张家港市鑫虹易纺织有限公司，住所地张家港市塘桥镇鹿苑滩里村。

法定代表人:赵新,该公司总经理。

委托诉讼代理人：冯景善，江苏格致律师事务所律师。

被告:陈军,男,1974年9月25日出生，汉族，住江苏省灌云县。

原告张家港市鑫虹易纺织有限公司（以下简称鑫虹易公司）与被告陈军工伤保险待遇纠纷一案，本院于2017年1月17日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告委托诉讼代理人冯景善到庭参加诉讼，被告陈军经本院传票传唤无正当理由拒不到庭，本院依法缺席进行审理。本案现已审理终结。

原告鑫虹易公司向本院提出诉讼请求：判令原告不应支付被告工伤赔偿款。事实和理由：被告于2016年6月25日在原告处工作时扭伤，当天即前往鹿苑医院拍片检查，但并未发现任何异常，而在相隔多天之后，被告检查出具的半月板损伤的诊断证明，该损伤明显不是2016年6月25日所受的伤害，其劳动能力鉴定所依据的伤情，并非2016年6月25日所受的伤害，因此，原告不应按劳动能力鉴定结论支付被告工伤赔偿。即使认定为工伤，3个月的停工留薪期工资也过高。

被告陈军未作答辩。

经审理查明，2015年5月陈军进入鑫虹易公司工作，岗位是操作工，鑫虹易公司未为陈军缴纳城镇职工社会保险。2015年6月25日，陈军在鑫虹易公司工作时受伤，受伤后未住院治疗。2016年3月18日，张家港市人力资源和社会保障局出具苏（张）工伤认字第[2016]00738号《认定工伤决定书》，认定陈军所受伤害属于工伤。2016年5月17日，苏州市劳动能力鉴定委员会出具（2016）工（张）第01053号《苏州市劳动能力鉴定结论通知书》，鉴定陈军伤残等级为十级。鉴定费200元由陈军支付，之后，陈军未再到鑫虹易公司工作。2015年8月21日，鑫虹易公司支付陈军7月份生活费2000元。陈军受伤前月工资为2100元。

2016年11月7日，陈军向张家港市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委裁决双方解除劳动关系，鑫虹易公司支付陈军鉴定费200元、停工留薪期工资6300元、一次性伤残补助金21495.6元、一次性工伤医疗补助金30000元、一次性伤残就业补助金15000元，共计72995.6元，扣除已支付的2000元，还应支付70995.6元。

本院认为：应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中，原告对工伤认定与劳动能力鉴定有异议，原告未提供相关证据证明，且也不属于本案审查范围，故本院不予采信。关于原告对停工留薪期的异议，本院根据被告的伤情酌情认定3个月，故原告应支付的工伤保险待遇，即鉴定费200元、停工留薪期工资6300元、一次性伤残补助金21495.6元、一次性工伤医疗补助金30000元、一次性伤残就业补助金15000元，均符合法律规定，本院予以采纳。依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条规定，判决如下：

一、原告张家港市鑫虹易纺织有限公司与被告陈军的劳动关系于2016年11月7日解除。

二、原告张家港市鑫虹易纺织有限公司支付被告陈军鉴定费200元、停工留薪期工资6300元、一次性伤残补助金21495.6元、一次性工伤医疗补助金30000元、一次性伤残就业补助金15000元，共计72995.6元，扣除已支付的2000元，还应支付70995.6元。限于判决生效后10日内履行。

三、驳回原告张家港市鑫虹易纺织有限公司的诉讼请求。

如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。

案件受理费10元，本院予以免交。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时按照国务院《诉讼费用交纳办法》规定向江苏省苏州市中级人民法院预交上诉案件受理费。苏州市中级人民法院开户行：中国农业银行苏州苏福路支行，账号：10×××76。

审判员  蒋晓

二〇一七年三月三日

书记员  高天士